《青年東東嗆》Podcast節目節目介紹 不僅僅是一個訪談節目，更是一個充滿創新、連結台東青年的社群平台。 ｜主持人介紹｜ 喬瑟夫ChillSeph ，排灣族人，台灣單口喜劇演員，擅長諷刺喜劇的喬瑟夫將會與訪談來賓摩擦出什麼火花呢？千萬別錯過！ ｜播出時間｜ 每週五上架全新集數，雙週更新，共20集！ 相關連結： FB IG Soundon Spotify KKBOX

【記者 朱達志／台東 報導】 「領著青年走入地方有多重要？」為使台東青年熟悉地方文化、加深地方連結，台東縣政府辦理「2024台東青年走讀見學」計畫，推出四個場次的「青年走讀活動」，從南至北、由山到海，邀請青年們一起踏入地方、接觸文化、感受社會，強化自身對於台東的連結，認識在地多元化的創業環境，增進其對台東人文、歷史、生態、產業等多面向的主題認識，並宣傳青年發展事務的推動。 台東縣長饒慶鈴表示，「青年」是城市發展的重要因子，也是下一個世代的重要關鍵，在面臨社會結構高齡化、人口外移的現象，青年族群儼然成為充滿期待的中堅分子，台東縣政府成立「青年事務發展委員會」，積極推動青年相關事務並鼓勵參與公共事務；縣府期望透過四場次走讀活動，讓團員探索地方文化、歷史與傳統、接觸在地自然環境和探討可持續發展議題、並了解地方產業創業過程、吸收創業知識並探索創業機會，期望青年能夠透過活動，提升自我成長和同儕交流機會。 縣府民政處指出，青年走讀見學活動首個場次日前選定南迴場域，以「山野品牌與阿朗壹古道」為主軸，邀集30名團員及青年參與者，進行健行與品牌參訪，從台東縣達仁鄉南田村進入阿朗壹古道，8公里的路程有原始濱海森林、有鵝卵石，還有古往今來的貿易水路，至屏東縣牡丹鄉旭海村下山後，前往達興山號用餐。 此次走讀從健行實踐出發，由微小的實踐建立肯定自我的證據，透過證據再建立自信。投入山野品牌營運的南田社區發展協會從社會福利做起，照顧好社區裡的人，才會有事務發展的穩定人力；而後將社區開發的產品與行程，結合阿朗壹古道的健行，成為獨樹一幟的南迴遊程。而達興山號為了讓孩子有更好的成長環境，選擇返鄉創業，結合自身專業和地域優勢，翻轉眾人刻板印象，在資源相對稀缺的大武鄉順利脫穎而出，成為當地最負盛名的部落私廚料理。 民政處說明，此次參與者經過報名遴選組成，團員大多為台東返鄉青年、東漂的外地移居者及在台東就學的學生，實際踏訪古道的行程安排，增加了許多交流機會，讓青年團員間產生夥伴同儕感，更有助於對台東產生地方認同，增加城市的核心競爭力。「曬黑了但收穫滿滿！」「想更了解台東青年事務如何參與？」「直接與創業青年交流超讚！」「東漂的我希望還能再次參加。」得到大多數團員的回饋，幾乎都是正面肯定與滿意。接下來六月至九月，還有三個場次的「青年走讀活動」即將登場，分別為海洋品牌、食農品牌和創業品牌；不同主題的內容設定，期許能讓青年加深對地方和自我的認識，產生地方認同的新世代。 （圖：台東縣民政處提供）

【記者 朱達志／台東 報導】 「青年東FUN職得多YOUNG」為協助青年學生建立正確的職場工作心態與觀念，台東縣政府今年再次規劃多元青年職場體驗計畫，推出「青年暑期職場體驗」，並於今（25）日在縣府五期辦公大樓B501會議室辦理職前講習課程，協助學生提早學習職場經驗及規劃個人生涯，並充分利用暑假創造東漂探索體驗。 饒慶鈴表示，今年台東青年暑期職場體驗共媒合221名職缺，讓各地青年體驗台東慢生活的魅力，更認識台東，盼藉此讓更多青年人才回流，協助在地產業的發展創新及早規劃個人職涯，為東飄之行更添助力，參與的業者及體驗學生都希望此計畫能持續推動下去。 縣長表示：延續去年，縣府今年繼續開辦「青年暑期職場體驗」計畫，除了吸引去年學生外，今年也多出了不少新面孔，為了讓青年學子能在職場體驗前能做好準備，台東縣政府規劃實體及線上影片職前講習活動，邀請單位及學生一同參與，講習活動包括勞動權益、職場性平法、職場倫理與工作態度及認識私部門、第三部門等，希望能在踏入職場前，幫助學子們培養良好的職場意識，讓他們在這趟東飄之旅獲益良多，不只學到專業知識，更培養出團隊合作的能力，在未來的就業市場更具競爭力。 台東縣政府民政處指出，今年青年暑期職場體驗計畫提供250名職缺，計662名學生（本縣學生501名，外縣市學生161名）註冊並投遞履歷，投遞履歷次數2,508人次，經過面試後，統計至6/21（五）止成功媒合221名的職缺，並紛紛投入台東各地私部門及第三部門，其中，外縣市學生比例佔3成3。通過用人單位面試，能讓學生更了解體驗工作內容的本質，也透過計畫提前接觸職場，增加工作經驗提升職場素養培養專業能力，幫助學生畢業後踏入職場，能有更多的競爭優勢；同時也了解台東在地的單位及產業文化，創造在地就業發展，為台東在地產業注入新血共創無限可能！ 若有相關疑問，歡迎撥打專線07-332-3228#56蘇先生詢問。 （照片記者朱達志翻攝）

為全面整合青年相關事務及協助青年發展，提供青年「跨世代參與、對話零距離」的支援平臺，臺東縣政府18日傍晚舉行「臺東縣青年發展中心」揭幕儀式，標誌著在青年事務發展上的重要里程碑。縣長饒慶鈴表示，青年發展中心的成立為縣內青年提供一個集交流、學習和創新於一體的平台，鼓勵年輕人投身社區議題和公共事務，並透過縣府各局處協助及輔導，針對青年關注的議題集思廣益，推動更多相關政策和計畫，讓青年在這片土地上發揮所長，同時為臺東的未來發展注入新的動力。 當日首先舉行青年事務發展委員會第二屆第一次委員會議，並由臺東縣長饒慶鈴為此屆20位青年代表頒發委員聘書，年齡層橫跨18至39歲，其中國立臺東高中學生張譽鐙為年紀最小的委員；接續前往縣府一樓進行青年發展中心揭幕儀式，由饒縣長主持，邀請臺東縣議長吳秀華、立法委員黃建賓、立法委員黃仁及立法委員陳瑩、各縣市青年局處代表及臺東縣第一、二屆青年事務發展委員等貴賓參與，共同見證此重要時刻。 饒慶鈴縣長提到，縣府於111年成立青年事務發展委員會，不僅為青年提供發聲的平台，更希望透過年輕人的智慧和熱情，讓臺東變得更美好，去年率青年團到嘉義、高雄、屏東等地參訪，學習外縣市與青年發展相關事務的運作與發展；而今日設立臺東縣青年發展中心，將提供多元化的活動和資源，涵蓋產業發展、文化共好、公共參與等各個方面，成為青年交流、會議、討論相關事務的基地，期盼增進青年的參與感和對地方事務的關心。 縣府民政處說明，今年已陸續辦理許多青年相關發展事務，包括「青年走讀」，邀請臺東青年一起熟悉地方文化，認識在地多元的創業環境、每集邀請各領域在地青年代表分享生活大小事的「青年東東嗆」Podcast節目，以及「青年暑期職場體驗」等活動，今年250個職缺補助名額全數額滿。未來縣府將持續支持青年發展中心的運作，並鼓勵青年積極參與地方議題，為臺東的發展貢獻一份力量。